在公司，要想保持正确的心态，大家都要树立这样的职场观念：
你是在为自己做事
也是在为公司做事

如果你是老板的亲戚
你也不是在你的亲戚公司做事
你是在职场上做事

所有销售的支持部门
你不是在为某个或某些销售人员服务
你是在履行你的指责
为公司服务
公司付了你相应的报酬
销售人员只是你的支持部门
他们不欠你的
他们只要尊重你
就已足够

有时销售人员会犯错给你们的工作带来麻烦
作为支持部门
请不要生气
因为你们的工作和待遇包含了这个部分
你们有义务去处理这个部分
当然对于他们的错误问题
公司可能会有处罚
也可能选择包容，因为人无完人
那是公司该去做的事情
不是你们
你们没有权利去带着情绪指责他们
但是涉及到他们由于不负责或不按流程做事而给你们带来的麻烦
你们也要向他们提出或报告中向公司提出
或主动向领导汇报
不然你们就没有维护自己的权益
就背离了正道

当然
对于支持部门的付出
销售人员有时会表示感谢
那是他们具备良好的职业素养和感恩心
但是支持部门不应去期待这些
要抱着无所求的平常心去做事
这才是内心充实的表现

在职场
人要想获得更多的快乐或得到更多的利益
就要去到更充盈的内在状态
只有内在充盈才会少抓取
才会不至于付出了就一定要被看到
那样别人会比较累
你尽职尽责而能保持平常心
时间长了
该看的的人一定会看到